Page 25 - kpi20764
P. 25

24


                 ให้มีการเปิดเผยข้อมูลมากขึ้น อีกทั้ง ผู้ที่นำาไปสู่การแจ้งจับกุมการกระทำา
                 ความผิด ส่วนใหญ่จะมีส่วนเข้าไปข้องเกี่ยว หรือเป็นสายลับที่หน่วยงาน

                 ส่งเข้าไปแฝงตัว ดังนั้นจึงสมควรได้รับค่าตอบแทนสำาหรับความเสี่ยง
                 ที่อาจจะต้องเผชิญเพราะหากขาดข้อมูลจากบุคคลเหล่านี้ หน่วยงาน
                 จะไม่สามารถจับกุมผู้กระทำาความผิดดรายใหญ่ได้เลย นอกจากนี้ มี

                 ความเป็นไปได้ว่าผู้แจ้งข้อมูลหรือเบาะแสอาจจะต้องใช้เงินในการต่อสู้
                 ในรูปแบบต่างๆ เช่น การฟ้องร้องอันเป็นผลมาจากการโต้ตอบได้

                 ดังนั้น ในกลุ่มนี้จึงเห็นว่าการให้สินรางวัลมีความจำาเป็นสำาหรับกรณีที่เป็น
                 ความผิดลักษณะเฉพาะ และหากขาดเบาะแสนี้ก็ไม่สามารถพบเจอ
                 ความผิดนี้ได้เลย แต่ต้องเกิดขึ้นภายหลังที่มีการนำาคดีขึ้นสู่ชั้นสืบสวน

                 และมีการนำาผู้กระทำาผิดมาลงโทษ อันนำามาสู่การยึดทรัพย์ให้ทรัพย์นั้น
                 เป็นของแผ่นดินเสียก่อนเท่านั้น


                        ประเด็นสุดท้ายคือการใช้สิทธิโดยไม่สุจริตเพื่อกลั่นแกล้งให้
                 ผู้ถูกกล่าวหาได้รับความเสียหายนั้น จากการสัมภาษณ์พบว่า มีความเป็นไปได้

                 ที่จะพบเห็นการกระทำาเชิงกลั่นแกล้งผู้อื่นเพื่อให้เสื่อมเสียหรือได้รับ
                 ความเสียหาย ซึ่งแนวทางในการแก้ไขปัญหาในทางปฏิบัติที่ผ่านมาพบว่า
                 ทุกหน่วยงานจะต้องมีการตรวจสอบเรื่องร้องเรียนอย่างละเอียด

                 เพื่อป้องกันการกลั่นแกล้งเสียก่อนว่ามีมูลและน่าเชื่อถือหรือไม่ หากพบ
                 กรณีร้องเรียนเพื่อกลั่นแกล้ง แม้ว่าจะมีกฎหมายกลางเรื่องการแจ้งความเท็จ

                 ต่อเจ้าพนักงานรับรองเอาไว้อยู่แล้ว แต่หน่วยงานส่วนใหญ่ในทางปฏิบัติ
                 ก็ไม่เคยใช้กับผู้ที่แจ้งข้อมูลโดยทุจริตเลย ด้วยกังวลว่าการเอาผิดกับ
                 ผู้ที่แจ้งเรื่องร้องเรียนที่ไม่มีมูลเข้ามาจะทำาให้ผู้ที่ต้องการแจ้งข้อมูล

                 รู้สึกกลัว และไม่กล้าแจ้งอันเกี่ยวกับการรักษาผลประโยชน์สาธารณะ
                 อีกเลย ทั้งนี้หน่วยงานมีความต้องการที่จะให้ประชาชนมีความกล้าหาญ










         inside_WhistleBlower_c1(cs5).indd   24                                13/2/2562   16:41:37
   20   21   22   23   24   25   26   27   28   29   30