Page 88 - kpi20761
P. 88
การพัฒนาและปรับปรุงบทบัญญัติกฎหมายแรงงานไทยให้สอดคล้องกับหลักการสากลและแนวทางปฏิรูปประเทศ 87
๕. การหยุดพักผ่อนต้องให้มีอย่างน้อย ๒๔ ชั่วโมง
ใน ๑ สัปดาห์
๖. ขจัดการใช้แรงงานเด็กทุกรูปแบบ
๗. ในงานประเภทเดียวกันต้องมีการจ่ายค่าแรงที่เท่าเทียม
กันในประเทศนั้น ๆ
๘. ต้องมีการปฏิบัติต่อคนงานในประเทศอย่างเสมอภาค
(คนอพยพเช่นเดียวกับคนชาติ)
๙. มีกลไกในการตรวจสอบเพื่อเป็นหลักประกันว่า
มีการบังคับใช้กฎหมายเพื่อให้ความคุ้มครองคนงาน
อย่างแท้จริง
นอกจากนี้แล้วยังได้มีการจัดตั้งองค์การแรงงานระหว่างประเทศ
(International Labour Organization - ILO) ขึ้นในปีถัดมา เพื่อท�าหน้าที่
เป็นหน่วยงานผู้รับผิดชอบในการวางเกณฑ์การใช้แรงงานสากลในประเด็น
ต่างๆ กระนั้น การท�างานของ ILO ต้องหยุดชะงักลงในช่วงสงครามโลก
ครั้งที่ ๒ (ค.ศ. ๑๙๓๙ - ค.ศ. ๑๙๔๕) แต่ก่อนที่สงครามครั้งนี้
จะยุติลงอย่างถาวร สมัชชาองค์การแรงงานระหว่างประเทศได้ประชุม
เพื่อวางแผนรองรับภาวะการณ์หลังสงครามที่เมืองฟิลาเดลเฟีย สหรัฐอเมริกา
ใน ค.ศ. ๑๙๔๔ และผลการประชุมท�าให้เกิดเป็นประกาศแห่งฟิลาเดลเฟีย
(The Declaration of Philadelphia 1944) โดยมีหลักการส�าคัญ ๔ ข้อ คือ
๑๑๗
๑. แรงงานมิใช่สินค้า
๒. เสรีภาพในการแสดงความเห็นและการจัดตั้งสมาคม
เป็นสิ่งส�าคัญสู่ความก้าวหน้าอันยั่งยืน
๑๑๗ http://blue.lim.ilo.org/cariblex/pdfs/ILO_dec_philadelphia.pdf
inside_ThLabourLaw_c1-2.indd 87 13/2/2562 16:24:10
