Page 174 - kpi20767

149
ตารางที่ 4.40 ผลการเปรียบเทียบรายคู่ การด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติในด้านการปรับสมดุล

และพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลในองค์ประกอบหลัก

คุณธรรมจ าแนกตามประสบการณ์ท างาน
Post Hoc Multiple Comparision (LSD)

1-5 ปี 6-10 ปี > 10 ปี
ประสบการณ์ท างาน
( = 3.89) ( = 3.67) ( = 3.62)
X
X
X
< 1 ปี .85 .13 .05 *
( = 3.92)
X
**
1-5 ปี - .07 .01
X
( = 3.89)
6-10 ปี
- - .72
X
( =3.67)
** = มีนัยส าคัญทางสถิติที่ .01

* = มีนัยส าคัญทางสถิติที่ .05

จากตารางที่ 4.40 สามารถแปลผลการเปรียบเทียบรายคู่ การด าเนินงานตามยุทธศาสตร์
ชาติในด้านการปรับสมดุล และพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลใน

องค์ประกอบหลักคุณธรรม จ าแนกตามประสบการณ์ท างานได้ดังนี้

กลุ่มตัวอย่างผู้ตอบแบบสอบถามที่มีประสบการณ์ท างานมากกว่า 10 ปี มีการด าเนินงานตาม
ยุทธศาสตร์ชาติในด้านการปรับสมดุล และพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลใน

องค์ประกอบหลักคุณธรรมแตกต่างจากกลุ่มตัวอย่างผู้ตอบแบบสอบถามที่มีประสบการณ์ท างานน้อย

กว่า 1 ปี และระหว่าง 1-5 ปี โดยกลุ่มตัวอย่างผู้ตอบแบบสอบถามที่มีประสบการณ์ท างานมากกว่า

10 ปี ( = 3.62) มีการด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติในด้านการปรับสมดุล และพัฒนาระบบการ
X
บริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลในองค์ประกอบหลักคุณธรรมต่ ากว่ากลุ่มตัวอย่างผู้ตอบ

แบบสอบถามที่มีประสบการณ์ท างานน้อยกว่า 1 ปี ( = 3.92) อย่างมีนัยส าคัญทางสถิติที่ .05 และ
X
ต่ ากว่ากลุ่มตัวอย่างผู้ตอบแบบสอบถามที่มีประสบการณ์ท างานระหว่าง 1-5 ปี ( = 3.89) อย่างมี
X
นัยส าคัญทางสถิติที่ .01