Page 138 - kpi20767
P. 138

113
                               จากตารางที่ 4.8 พบว่า ระดับปัจจัยนโยบายโดยรวมอยู่ในระดับมาก โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ

                       3.64 (  = 3.64, S.D. = .73, ระดับปัจจัย = มาก) เมื่อจ าแนกเป็นรายข้อ พบว่า ข้อค าถามของ
                             X
                       ปัจจัยนโยบายมีค่าเฉลี่ยอยู่ในระดับมากจ านวนทั้ง 5 ข้อค าถาม โดยเรียงล าดับข้อค าถามมีค่าเฉลี่ย

                       จากมากที่สุด 3 ล าดับแรกได้ดังนี้ ข้อค าถามที่ 3 หน่วยงานของท่านมีการก าหนดแนวทางในการ
                       ปฏิบัติงานอย่างเป็นรูปธรรม มีค่าเฉลี่ยมากที่สุด โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.67 ( = 3.67, S.D. = .81,
                                                                                      X
                       ระดับ = ) รองลงมาได้แก่ ข้อค าถามที่ 2 หน่วยงานของท่านมีการก าหนดวัตถุประสงค์การปรับสมดุล

                       และพัฒนาระบบการบริหารจัดการที่ชัดเจน โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.66 (  3.66, S.D. = .82, ระดับ
                                                                                  X
                       = มาก) และข้อค าถามที่ 1 หน่วยงานของท่านมีการก าหนดเป้าหมายในการปรับสมดุลและพัฒนา

                       ระบบการบริหารจัดการชัดเจน มีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.65 ( = 3.65, S.D. = .81, ระดับ = มาก)
                                                                    X

                       ตารางที่  4.9 แสดงผลการวิเคราะห์ระดับปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติภายใต้

                                   หลักธรรมาภิบาลในรายปัจจัยการสื่อสารระหว่างหน่วยงาน และรายข้อ

                        ข้อ         ปัจจัยการสื่อสารระหว่างหน่วยงาน     ที่   X       S.D.     ระดับปัจจัย
                         6    หน่วยงานของท่านมีการประสานงานระหว่าง      1     3.61     .91       มาก
                              หน่วยงานที่เกี่ยวข้องเรื่องการปรับสมดุลและพัฒนา

                              ระบบการบริหารจัดการอย่างรวดเร็ว
                         7    หน่วยงานของท่านมีการติดต่อสื่อสารกับหน่วยงานอื่น  4   3.53   .84   มาก
                              ของรัฐเรื่องการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหาร

                              จัดการอย่างสม่ าเสมอ
                         8    หน่วยงานของท่านได้รับความร่วมมือจากหน่วยงานอื่น  3   3.54   .82    มาก
                              ๆ ของรัฐเรื่องการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการ

                              บริหารจัดการ
                         9    หน่วยงานของท่านมีการสื่อสารระหว่างองค์การกับผู้  2   3.59   .87    มาก
                              ก าหนดนโยบายสม่ าเสมอ

                                รวมปัจจัยการสื่อสารระหว่างหน่วยงาน (X )      3.57      .87       มาก
                                                                2

                               จากตารางที่ 4.9 พบว่า ระดับปัจจัยการสื่อสารระหว่างหน่วยงาน โดยรวมอยู่ในระดับมาก

                       โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.57 (  = 3.57, S.D. = .87, ระดับปัจจัย = มาก) เมื่อจ าแนกเป็นรายข้อ
                                               X
                       พบว่า ข้อค าถามของปัจจัยการสื่อสารระหว่างหน่วยงาน มีค่าเฉลี่ยอยู่ในระดับมากจ านวนทั้ง 4 ข้อ

                       ค าถาม โดยเรียงล าดับข้อค าถามมีค่าเฉลี่ยจากมากที่สุด 3 ล าดับแรกได้ดังนี้ ข้อค าถามที่ 6 หน่วยงาน
                       ของท่านมีการประสานงานระหว่างหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเรื่องการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการ

                       บริหารจัดการอย่างรวดเร็ว มีค่าเฉลี่ยมากที่สุด โดยมีค่าเฉลี่ยเท่ากับ 3.61 ( = 3.61, S.D. = .91,
                                                                                      X
                       ระดับ = มากที่สุด) รองลงมาได้แก่ ข้อค าถามที่ 9 หน่วยงานของท่านมีการสื่อสารระหว่างองค์การกับ
   133   134   135   136   137   138   139   140   141   142   143