Page 296 - kpi21193
P. 296
(6) ทัศนคติเกี่ยวกับการวิเคราะห์ ค่าเฉลี่ย 1.67 หมายความว่า ทัศนคติมีแนวโน้มไปในลักษณะ
ที่บุคลากรใช้ความรู้สึกหรือสัญชาตญาณในการคิดวิเคราะห์
แผนภูมิที่ 4 คะแนนวัฒนธรรมองค์กรเกี่ยวกับพิธีการและมาตรฐานขององค์กรปกครองส่วน
ท้องถิ่นที่ได้รับรางวัลพระปกเกล้าทองคำและรางวัลพระปกเกล้า ประจำปี 2561 “สมรรถนะองค์กร” กับการสร้างสรรค์นวัตกรรมท้องถิ่น
3.4) วัฒนธรรมองค์กรเกี่ยวกับลำดับชั้นและการควบคุม
วัฒนธรรมองค์กรเกี่ยวกับลำดับชั้นและการควบคุม เป็นการประเมินเกี่ยวกับ
พฤติกรรมในการบังคับบัญชาหรือการสั่งการ รวมถึงการควบคุมการปฏิบัติงานภายในองค์กร
ตัวชี้วัดของวัฒนธรรมองค์กรในด้านนี้ ประกอบด้วย 6 ตัวชี้วัด ซึ่งมีคะแนนเรียงตามลำดับ ดังนี้
(1) ทัศนคติเกี่ยวกับตัวชี้วัดผลการดำเนินงาน ค่าเฉลี่ย 2.97 หมายความว่า ทัศนคติมีแนวโน้ม
ไปในลักษณะที่องค์กรควรประเมินผลการดำเนินงานด้วยตัวชี้วัดเชิงปริมาณ (2) ทัศนคติเกี่ยวกับ
การหามติร่วมกัน ค่าเฉลี่ย 2.77 หมายความว่า ทัศนคติมีแนวโน้มไปในลักษณะที่องค์กรควรมี ภาคผนวก
การตัดสินใจที่เด็ดขาดฉับไว (3) ทัศนคติเกี่ยวกับการบริหารงาน ค่าเฉลี่ย 2.56 หมายความว่า
ทัศนคติมีแนวโน้มไปในลักษณะที่องค์กรควรรวมศูนย์อำนาจในการบริหารงาน (4) ทัศนคติ
เกี่ยวกับการกำหนดยุทธศาสตร์และแผนงาน ค่าเฉลี่ย 2.39 หมายความว่า ทัศนคติมีแนวโน้ม
ไปในลักษณะที่องค์กรควรมีการวางแผนในการทำงาน (5) ทัศนคติเกี่ยวกับการสั่งการ ค่าเฉลี่ย
2.33 หมายความว่า ทัศนคติมีแนวโน้มไปในลักษณะที่องค์กรควรมีการสั่งการจากบนลงล่าง และ
(6) ทัศนคติเกี่ยวกับการกำหนดขอบเขตภาระหน้าที่ ค่าเฉลี่ย 1.86 หมายความว่า ทัศนคติ
มีแนวโน้มไปในลักษณะที่องค์กรควรปล่อยให้ทำตาใจ
สถาบันพระปกเกล้า 2