Page 391 - kpi21298

ให้ข้อสนเทศเพิ่มเติมเกี่ยวกับรายละเอียดค าอธิบายตัวชี้วัดว่า นอกเหนือจากการเป็นอิสระแล้ว ควรจะไม่
ถูกครอบง าทางความคิดจากบุคคลคนหนึ่งคนใด หรือกลุ่มใดเพิ่มเติมด้วย

1.1.6) ตัวชี้วัดที่ 6 การไม่มีความผิด ไม่มีโทษ และไม่มีโทษโดยไม่มีกฎหมาย

ผู้ให้ข้อมูลส าคัญมีความเห็นว่า ตัวชี้วัดดังกล่าว มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเหมาะสม ด้านความ
เป็นไปได้ ด้านความสอดคล้อง และด้านความเป็นประโยชน์อยู่ในระดับมากที่สุด (ค่าคะแนนการเลือกตอบ

= 5)

1.1.7) ตัวชี้วัดที่ 7 การท างานภายใต้กฎระเบียบสูงสุด ผู้ให้ข้อมูลส าคัญมี
ความเห็นว่า ตัวชี้วัดดังกล่าว มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเหมาะสม ด้านความเป็นไปได้ ด้าน

ความสอดคล้อง และด้านความเป็นประโยชน์อยู่ในระดับมากที่สุด (ค่าคะแนนการเลือกตอบ = 5)

1.2) องค์ประกอบหลักคุณธรรม
1.2.1) ตัวชี้วัดที่ 1 องค์กรปลอดการทุจริต ผู้ให้ข้อมูลส าคัญมีความเห็นว่า

ตัวชี้วัดดังกล่าว มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเหมาะสม ด้านความเป็นไปได้ ด้านความสอดคล้อง

และด้านความเป็นประโยชน์อยู่ในระดับมากที่สุด (ค่าคะแนนการเลือกตอบ = 5) โดยได้ให้ข้อสนเทศ
เพิ่มเติมเกี่ยวกับรายละเอียดค าอธิบายตัวชี้วัดว่า ควรเพิ่มเติมให้ครอบคลุมค าสั่งที่ไม่ชอบด้วยกฎหมาย

และศีลธรรมอันดีงามของสังคม ควรมีระบบตรวจสอบภายใน และเปิดเผยข้อมูลที่ไม่ได้เป็นข้อมูลเกี่ยวกับ

ความมั่นคงขององค์กรต่อบุคคลภายในและภายนอกองค์กรได้ โดยเปิดให้มีช่องทางการร้องเรียนภายใน
องค์กร ซึ่งต้องปกปิดข้อมูลของผู้ร้องเรียนเป็นความลับสูงสุด และตรวจสอบเรื่องร้องเรียนนั้นๆ ตาม

ขั้นตอน

1.2.2) ตัวชี้วัดที่ 2 องค์กรปลอดจากการท าผิดวินัย ผู้ให้ข้อมูลส าคัญมี
ความเห็นว่า ตัวชี้วัดดังกล่าว มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเหมาะสม ด้านความเป็นไปได้ ด้าน

ความสอดคล้อง และด้านความเป็นประโยชน์อยู่ในระดับมากที่สุด (ค่าคะแนนการเลือกตอบ = 5)

1.2.3) ตัวชี้วัดที่ 3 องค์กรปลอดจากการท าผิดจรรยาบรรณ ผู้ให้ข้อมูล
ส าคัญมีความเห็นว่า ตัวชี้วัดดังกล่าว มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเหมาะสม ด้านความเป็นไปได้

ด้านความสอดคล้อง และด้านความเป็นประโยชน์อยู่ในระดับมากที่สุด (ค่าคะแนนการเลือกตอบ = 5) โดย

ได้ให้ข้อสนเทศเพิ่มเติมเกี่ยวกับรายละเอียดค าอธิบายตัวชี้วัดว่า ควรเพิ่มเติมให้ครอบคลุมถึงศีลธรรมอันดี
งามของสังคมในองค์กร และในช่วงเวลาปฏิบัติงาน

1.2.4) ตัวชี้วัดที่ 4 ผู้บริหารมีความเป็นกลางในองค์กร ผู้ให้ข้อมูลส าคัญมี

ความเห็นว่า ตัวชี้วัดดังกล่าว มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเป็นไปได้อยู่ในระดับมากที่สุด
(ค่าคะแนนการเลือกตอบ = 5) มีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความสอดคล้องอยู่ในระดับปานกลาง

(ค่าคะแนนการเลือกตอบ = 3) และมีระดับคุณภาพของตัวชี้วัดด้านความเป็นประโยชน์อยู่ในระดับมาก

โครงการวิจัยพัฒนาฐานข้อมูลองค์ความรู้ด้านธรรมาภิบาล (Phase 2) 355