Page 112 - kpi20767

87

ตอนที่ 2 เป็นแบบสอบถามปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติ

ในด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลขององค์การภาครัฐ

ลักษณะของเครื่องมือเป็นข้อค าถามที่ให้ผู้ตอบแบบสอบถามได้แสดงความคิดเห็นในรูปแบบมาตรา
ส่วนประมาณค่า 5 ระดับของลิเคิร์ท (Likert’s 5-Rating Scale) ประกอบด้วยปัจจัยที่มีอิทธิพลฯ

จ านวน 12 ปัจจัย ได้แก่ 1) ปัจจัยด้านนโยบาย 2) ปัจจัยการสื่อสารระหว่างหน่วยงาน 3) ปัจจัยด้าน

ภารกิจ 3) ปัจจัยด้านงบประมาณ 4) ปัจจัยด้านการประชาสัมพันธ์ 5) ปัจจัยด้านกลุ่มเป้าหมาย
6) ปัจจัยการประสานงาน 7) ปัจจัยด้านสภาพแวดล้อมภายนอก 8) ปัจจัยด้านโครงสร้างองค์การ

9) ปัจจัยด้านทัศนคติของผู้ปฏิบัติงาน 10) ปัจจัยด้านเครือข่ายความร่วมมือ 11) ปัจจัยด้านค่านิยม/

วัฒนธรรม และ 12) ปัจจัยด้านผู้น า ซึ่งมีเกณฑ์การให้คะแนนของข้อค าถาม ดังนี้
มากที่สุด ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 5

มาก ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 4

ปานกลาง ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 3
น้อย ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 2

น้อยที่สุด ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 1

ตอนที่ 3 เป็นแบบสอบถามเกี่ยวกับระดับการด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติใน
ด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลขององค์การภาครัฐ

ลักษณะของเครื่องมือเป็นข้อค าถามที่ให้ผู้ตอบแบบสอบถามได้แสดงความคิดเห็นในรูปแบบมาตรา

ส่วนประมาณค่า 5 ระดับของลิเคิร์ท (Likert’s 5-Rating Scale) ประกอบด้วยการด าเนินงานตาม
ยุทธศาสตร์ชาติในด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลักธรรมาภิบาลของ

องค์การภาครัฐ จ านวน 6 องค์ประกอบ ได้แก่ 1) องค์ประกอบหลักนิติธรรม 2) องค์ประกอบหลัก

คุณธรรม 3) องค์ประกอบหลักความโปร่งใส 4) องค์ประกอบหลักความมีส่วนร่วม 5) องค์ประกอบ
หลักความรับผิดชอบ และ 6) องค์ประกอบหลักความคุ้มค่า ซึ่งมีเกณฑ์การให้คะแนนข้อค าถาม ดังนี้

มากที่สุด ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 5

มาก ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 4
ปานกลาง ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 3

น้อย ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 2

น้อยที่สุด ก าหนดให้มีค่าคะแนนการตอบเท่ากับ 1
ตอนที่ 4 เป็นแบบสอบถามเกี่ยวกับข้อเสนอแนะอื่น ๆ เพิ่มเติมเพื่อพัฒนาการ

ด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติในด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหารจัดการภายใต้หลัก

ธรรมาภิบาลขององค์การภาครัฐ ลักษณะของเครื่องมือเป็นข้อค าถามแบบปลายเปิด (Open-ended)
จ านวน 1 ข้อค าถาม