Page 46 - kpi21365
P. 46
ความหมายของยุทธศาสตร์ที่ 6 องค์ประกอบ/ประเด็นย่อย ตัวชี้วัดในองค์ประกอบ/
ด้านการปรับสมดุลและพัฒนา การด าเนินงานตาม ประเด็นย่อยการด าเนินงาน
ระบบบริหารจัดการภาครัฐ ยุทธศาสตร์ที่ 6 ตามยุทธศาสตร์ที่ 6
เพื่อพัฒนาประเทศ
2.2) มีการจัดท าระบบการเงินการ
คลังและการบริหารงบประมาณที่
สนั บสนุ นการขับ เคลื่อน การ
ด าเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติ
2.3) มีการจัดท าระบบติดตาม
ประเมินผลที่สะท้อนการบรรลุ
เป้าหมายยุทธศาสตร์ชาติในทุกระดับ
3. ด้านขนาดขององค์กร และ 3.1) องค์กรภาครัฐมีขนาดที่
การมีส่วนร่วมของภาคประชาชน เหมาะสม
3.2) องค์กรภาครัฐมีแผน/มาตรการ
ส่งเสริมให้ทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมใน
การพัฒนาการด าเนินงานขององค์กร
3.3) องค์กรภาครัฐมีแผน/มาตรการ
ส่งเสริมการกระจายอ านาจแก่ชุมชน
ท้องถิ่น
3.4) องค์กรภาครัฐมีแผน/มาตรการ
สนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วน
ท้องถิ่นเป็นหน่วยงานที่มีสมรรถนะ
สูง ตั้งอยู่บนหลักธรรมาภิบาล
4. ด้านความทันสมัย 4.1) องค์กรภาครัฐมีความยืดหยุ่น
เหมาะสมกับบริบทการพัฒนา
ประเทศ
4.2) องค์กรภาครัฐมีแผน/มาตรการ
ในพัฒนาวิธีการปฏิบัติราชการ
4.3) องค์กรภาครัฐมีแผน/มาตรการ
ปรับระบบวิธีการปฏิบัติราชการให้
ทันสมัย
โครงการวิจัยการติดตามการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์ชาติสู่การปฏิบัติ :
27
ยุทธศาสตร์ชาติด้านการปรับสมดุลและการพัฒนาระบบบริหารจัดการภาครัฐ
