Page 174 - kpi21298

ตารางที่ 2.21 (ต่อ)

ประเด็นการประเมิน เกณฑ์การให้ค่าคะแนน
ตัวชี้วัดการประเมิน
หลักนิติธรรม ประเมิน

องค์กรไม่เลือกปฏิบัติต่อ องค์กรแสดงตัวอย่างของการปรับปรุง มี /ไม่มี

ผู้ปฏิบัติงาน ผู้ร่วมงาน แก้ไข ถ้าตรวจพบว่ามีการเลือกปฏิบัติ เหมือนกันทุกรายการ
ผู้รับบริการ และผู้มีส่วนได้ส่วน หรือไม่เป็นธรรม และตัวอย่างของการ

เสีย ให้ความเสมอภาค และเป็น ดำเนินการทางวินัยต่อผู้ที่ฝ่าฝืน

ธรรมกับทุกฝ่าย
เกณฑ์การให้ค่าคะแนน
หลักความโปร่งใส ตัวชี้วัดการประเมิน
ประเมิน

องค์กรดำเนินงานด้วยความ ผู้บริหารมีนโยบายต่อต้านการทุจริตมีแนว มี /ไม่มี
โปร่งใส มีระบบการจัดซื้อจัดจ้าง ปฏิบัติที่ไม่ใช้ตำแหน่งหน้าที่แสวงหา เหมือนกันทุกรายการ

ที่โปร่งใสเที่ยงธรรม ต่อต้านการ ผลประโยชน์ส่วนตนและไม่ช่วยเหลือพวก

ทุจริต และการให้หรือรับสินบน พ้องไม่ใช้ทรัพย์สิน หรืองบประมาณ
ในทางมิชอบ

การดำเนินงานอย่างโปร่งใส ยึด องค์กรมีคู่มือกำกับให้มีการติดตาม

มั่นคุณธรรมและจริยธรรม มี ประเมินผลการปฏิบัติภารกิจอย่างซื่อตรง
มาตรการป้องกันการทุจริตและ โปร่งใส มีคู่มือและแนวปฏิบัติป้องกันและ

ประโยชน์ทับซ้อน เน้นประโยชน์ ต่อต้านการทุจริตหรือประโยชน์ทับซ้อน มี

ส่วนรวมมากกว่าประโยชน์ส่วน แนวทางการบริหารงบประมาณการลงทุน
ตน ผู้ปฏิบัติงานมีความซื่อตรงต่อ และค่าใช้จ่ายที่โปร่งใส

หน้าที่

โครงการวิจัยพัฒนาฐานข้อมูลองค์ความรู้ด้านธรรมาภิบาล (Phase 2) 138