Page 46 - kpi8470
P. 46
ความร่วมมือระหว่างองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น รูปแบบและความเป็นไปได้
0
❍ เพื่อเผยแพร่ข้อมูลข่าวสาร ความเปลี่ยนแปลง ความเคลื่อนไหวเกี่ยวกับ
การบริหารงานบุคคลของพนักงานส่วนตำบล
❍ เพื่อกระตุ้นให้พนักงานส่วนตำบลมีความตระหนักในสิทธิที่ตนเองพึงมี
พึงได้ตามระบอบประชาธิปไตย ภายใต้กฎหมายรัฐธรรมนูญฉบับ
ประชาชน
❍ เพื่อเป็นเวทีแลกเปลี่ยนความคิดเห็นของพนักงานส่วนตำบลและ
ประชาชนโดยทั่วไปในการปฏิบัติหน้าที่ของ อบต. แต่ละแห่งได้อย่าง
อิสระ
อย่างไรก็ดี ตลอดเกือบ 2 ปีที่ผ่านมานับแต่พระราชบัญญัติระเบียบ
บริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2542 มีผลบังคับใช้ การรายงานผลการเปลี่ยนแปลง
ที่เกิดขึ้นกับพนักงานส่วนตำบลกลับมีความล่าช้า ไม่สามารถสนองตอบต่อความต้องการของ
พนักงานส่วนตำบลได้อย่างเพียงพอ มีประสิทธิภาพ และรวดเร็วได้
จากที่กล่าวมาทั้งหมดนั้น เป็นตัวอย่างของความร่วมมือระหว่างองค์กรปกครองส่วน
ท้องถิ่นอย่างไม่เป็นทางการ ซึ่งโดยมากมักเป็นการรวมกลุ่มขององค์กรประเภทเดียวกัน
อย่างไรก็ดี การรวมกลุ่มดังกล่าวมิใช่เป็นการรวมกลุ่มเพื่อจัดบริการสาธารณะและตั้งอยู่บน
ฐานของกฎหมายแต่อย่างใด
สถาบันพระปกเกล้า
