Page 31 - kpi19845

การสูญเสียคนที่รักและทรัพย์สิน ปัจจัยส าคัญของสตรีต่อ
3.75 3.59 การจัดการความขัดแย้ง
3.7
3.65
3.6
การท างานร่วมกันเครือข่ายผู้ชาย การถูกเลือกปฏิบัติ
3.55
3.62
3.61 3.5

ศักยภาพของผู้หญิงเองในการจัดการ การถูกกดขี่ทางวัฒนธรรม
ความขัดแย้ง
3.65

3.75

ภาพที่ 9 : ปัจจัยส าคัญของสตรีในการจัดการความขัดแย้งของภาคเหนือ (จ าแนกรายข้อ)

3.55
ผู้หญิงเข้ามามีส่วนจัดการความ
ขัดแย้งน้อย ปัจจัยส าคัญของสตรีต่อ
4.00 การจัดการความขัดแย้ง
3.00

2.00

1.00
ผู้หญิงมักจะละเลยประเด็นช่องทาง
ทางการเมืองที่จะท าให้ความขัดแย้ง 0.00 การที่ผู้หญิงเข้ามาจัดการความ
นั้นสลายไปได้ ขัดแย้งในสังคมมักจะถูกเลือกปฏิบัติ
3.66
2.94

ผู้หญิงขาดศักยภาพในการจัดการ
ความขัดแย้ง

3.62

ภาพที่ 10: ด้านอุปสรรคของผู้หญิงต่อการจัดการความขัดแย้งของภาคเหนือ (จ าแนกรายข้อ)

31