Page 208 - kpiebook67015
P. 208
01
นายมาโนช ส่งศรี ประธานสภาเทศบาล และนายจารึก
เจียรบุตร ปลัดเทศบาล
เทศบาลตำบลอ่าวลึกใต้ระบุแนวคิดการบริหารงานของ
ตนเองไว้ ดังนี้
1. มีแรงบันดาลใจในการทำให้ประชาชนในท้องถิ่น
มีคุณภาพชีวิตที่ดีอย่างยั่งยืน ได้รับบริการและสวัสดิการจากรัฐ
อย่างเท่าเทียม
2. “ร่วมคิด ร่วมทำ ร่วมพัฒนา” ภายใต้ระเบียบกฎหมาย
และอำนาจหน้าที่ของเทศบาลและภาคีเครือข่าย เพื่อให้เกิด
การเปลี่ยนแปลง พัฒนา และความสุขของประชาชน รวมถึง
บรรลุวิสัยทัศน์ของเทศบาลด้านความน่าอยู่และเป็น “ประตูสู่
แหล่งท่องเที่ยว”
3. ยึดประชาชนเป็นศูนย์กลางการพัฒนา ภายใต้
กระบวนการการมีส่วนร่วม
4. ปรับปรุงการบริหารงานองค์กรสู่แนวทางการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี
5. สร้างเครือข่ายพัฒนาเทศบาล
6. วางเป้าหมายพัฒนาระบบการบริการในอนาคต
ส่วนหลักการบริหารงานของเทศบาลตำบลอ่าวลึกใต้ คือการยึดหลักการบริหารกิจการ
บ้านเมืองที่ดี (หลักธรรมาภิบาล) ในการบริหารจัดการองค์กรและจัดบริการสาธารณะ
แก่ประชาชน รวมถึงยุทธศาสตร์ 20 ปี แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ นโยบาย
รัฐบาล เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) แผนพัฒนาท้องถิ่น โครงการ กิจกรรม
กฎหมายระเบียบ ข้อสั่งการต่าง ๆ
สำหรับการส่งเสริมและการสร้างความเข้มแข็งของเครือข่าย เทศบาลตำบลอ่าวลึกใต้
ให้ความสำคัญโดยกำหนดการปฏิบัติงานร่วมกับเครือข่ายไว้เป็นส่วนหนึ่งของนโยบาย
วิสัยทัศน์ เป้าประสงค์ และกลยุทธ์ของเทศบาล โดยมีการจัดทำข้อตกลงร่วมกันกับเครือข่าย
ต่าง ๆ อย่างเป็นทางการ และดำเนินงานร่วมกันเพื่อเสริมพลังให้เทศบาลจัดบริการสาธารณะ
และพัฒนาคุณภาพชีวิตประชาชนในพื้นที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพและยั่งยืน
รางวัลพระปกเกล้า’ 66
